HERMOSILLO, SONORA. MX.\u2014 El Presidente Municipal, Manuel Ignacio Maloro Acosta Guti\u00e9rrez exhort\u00f3 a los servidores p\u00fablicos a sembrar la semilla que ayude a cosechar un Hermosillo fuerte, con familias m\u00e1s sanas y una ciudad m\u00e1s sustentable, principalmente en tiempos donde algunos buscan caminar por el odio, coraje, resentimiento y echar la culpa.<\/p>\n
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Al inaugurar la Feria de la Salud 2017, organizada por Agua de Hermosillo como parte de las acciones del programa \u201cVive Saludable\u201d, Maloro Acosta resalt\u00f3 la importancia de ser congruentes en la b\u00fasqueda del bienestar de la poblaci\u00f3n, de enaltecer el desarrollo humano y cumplir el reto de cambiar h\u00e1bitos para mejorar.<\/p>\n
Acompa\u00f1ado por Renato Ulloa Valdez, Director General de AguaH, y Kessec Roberto Esquer Moreno, Director del Hospital Centro de Higiene Mental \u201cDr. Carlos Nava Mu\u00f1oz\u201d; el Presidente Municipal abund\u00f3 que la salud no debe tratarse desde una sola \u00f3ptica, si a la obesidad se le ve \u00fanicamente como consecuencia y no se van a las causas, no se tendr\u00e1n los resultados buscados.<\/p>\n
Esta situaci\u00f3n la ejemplific\u00f3 en el \u00e1mbito de la seguridad p\u00fablica, cuando solamente se observaba la necesidad de contar con m\u00e1s patrullas para la ciudad, pero no se adentraba a las causas, es decir, qu\u00e9 factores provocan que la gente delinca, \u00e9stos pueden ser las drogas o la falta de valores.<\/p>\n
Maloro Acosta reconoci\u00f3 el trabajo que desarrolla el Organismo Operador de Agua, al proporcionar a sus cerca de 900 trabajadores herramientas para ser mejores servidores p\u00fablicos y que sus buenos h\u00e1bitos se repliquen en sus familias y entorno inmediato.<\/p>\n
En tanto, el Director de AguaH agradeci\u00f3 el apoyo otorgado por el Presidente Municipal desde el primer d\u00eda, con el objetivo de cambiar para mejorar y que el Organismo Operador sea m\u00e1s eficiente en todas las \u00e1reas para brindar un mejor servicio a la ciudadan\u00eda.<\/p>\n
\u201cEse nuevo \u00edmpetu que tiene el Organismo Operador hay que aprovecharlo, ya estamos a la mitad de la administraci\u00f3n y los compa\u00f1eros que tienen m\u00e1s de diez a\u00f1os hay que seguir trabajando para que duren otros diez a\u00f1os o m\u00e1s a\u00f1os\u201d,<\/em> anot\u00f3.<\/p>\n Anunci\u00f3 que se comprometi\u00f3 con la dirigencia del sindicato a iniciar un proyecto para mejor el cien por ciento de las instalaciones de talleres, con ba\u00f1os y lockers m\u00e1s dignos; asimismo, una l\u00ednea morada conectada a la planta tratadora de aguas residuales para el riego de todas las \u00e1reas.<\/p>\n Tambi\u00e9n se proyecta mejorar el estacionamiento de los m\u00f3dulos ubicados en las oficinas centrales, para una mayor accesibilidad.<\/p>\n La ceremonia de apertura de la Feria de Salud tambi\u00e9n fue presidida por Rosa Isela Mart\u00ednez, Secretaria General del Sindicato de Trabajadores de AguaH; Fernanda Pe\u00f1a Cerecer, Directora de Recursos Humanos de AguaH; H\u00e9ctor Parra Ram\u00edrez, Director de Administraci\u00f3n y Finanzas de AguaH.<\/p>\n M\u00f3nica Larr\u00ednaga Cubillas, Directora de la Fundaci\u00f3n MAPA Renacer; y Luis Reyes Robles, trabajador del Organismo Operador de agua y quien dio un testimonio de c\u00f3mo ha impactado favorablemente el programa Vive Saludable, tanto en el servicio p\u00fablico como en su familia.<\/p>\n En la feria se colocaron puestos informativos del Centro Estatal de Transfusi\u00f3n Sangu\u00ednea, Instituto Iceberg, Alcoh\u00f3licos An\u00f3nimos, Renace, Asociaci\u00f3n de Diabetes AP, Fundaci\u00f3n S\u00famate, Cl\u00ednica SOI de Salud Ocupacional e Integral, Narc\u00f3ticos An\u00f3nimos, Posada del Buen Samaritano, Centro de Atenci\u00f3n y Apoyo Familiar, IMSS, Instituto de Odontolog\u00eda del Noroeste, Centro de Salud Mental \u201cDr. Carlos Nava Mu\u00f1oz\u201d<\/strong><\/em>; Direcci\u00f3n de Atenci\u00f3n a la Mujer, Salud P\u00fablica Municipal, Instituto del Deporte de Hermosillo e Instituto Hermosillense de la En este sentido, la Directora de Recursos Humanos se\u00f1al\u00f3 que se hizo un diagn\u00f3stico al inicio de la administraci\u00f3n y se comprob\u00f3 que las capacitaciones se dirig\u00edan \u00fanicamente al aspecto t\u00e9cnico, por ello, se elabor\u00f3 un programa que tocara temas emocionales, psicol\u00f3gico, nutricional, y sobre todo lo referente a las adicciones, tanto rehabilitaci\u00f3n como prevenci\u00f3n.<\/p>\n (Fecha de publicaci\u00f3n 30052017)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" HERMOSILLO, SONORA. MX.\u2014 El Presidente Municipal, Manuel Ignacio Maloro Acosta Guti\u00e9rrez exhort\u00f3 a los servidores…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":21217,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[13,4],"tags":[],"class_list":["post"],"yoast_head":" \n
\nJuventud.
\nVive Saludable<\/strong>
\nEs un programa con un a\u00f1o de operaci\u00f3n, con la consigna de invertir en el capital humano para contar con empleados sanos en todos los sentidos, a trav\u00e9s de pl\u00e1ticas, conferencias y talleres, que generen una nueva cultura no solamente en la salud f\u00edsica y emocional.<\/p>\n